ពេលវេលាកន្លងផុតទៅ ជំហានដើរស្ងាត់ឈឹង
នៅពាក់កណ្តាលទីពីរនៃឆ្នាំ ២០២១ វាំងននថ្មីមួយត្រូវបានបើកឡើង
ការចាកចេញថ្មី ជំពូកថ្មី
Zhanzhi Group នឹងបន្ត
ស្វែងរកវឌ្ឍនភាពក្នុងស្ថិរភាព ច្នៃប្រឌិត និងអភិវឌ្ឍ

កសាងស្តង់ដារថ្មីជាមួយគ្នា បើកព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ៗថ្មីៗជាមួយគ្នា និងបង្កើតភាពអស្ចារ្យជាមួយគ្នា
កិច្ចប្រជុំអាជីវកម្មពាក់កណ្តាលឆ្នាំ ២០២១ របស់ក្រុមហ៊ុន Zhanzhi Group ត្រូវបានធ្វើឡើងនៅតំបន់ជាយក្រុងភាគខាងលិចនៃទីក្រុង Hongqiao ទីក្រុងសៀងហៃ ចាប់ពីថ្ងៃទី ៦ ដល់ថ្ងៃទី ៨ ខែសីហា។ មនុស្សសរុបចំនួន ២៣ នាក់ រួមទាំងនាយកប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុន និងអ្នកគ្រប់គ្រងទូទៅនៃក្រុមហ៊ុនបុត្រសម្ព័ន្ធបានចូលរួមកិច្ចប្រជុំនេះ។ របៀបវារៈនៃកិច្ចប្រជុំរួមមាន របាយការណ៍ និងការពិភាក្សាលើទិន្នន័យអាជីវកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុនបុត្រសម្ព័ន្ធ ការពិភាក្សាអំពីការគ្រប់គ្រង និងការពិភាក្សាគំរូលើការផ្គត់ផ្គង់ធនធាន ការដាក់ឱ្យដំណើរការប្រធានបទគ្រប់គ្រងវេទិកា Feichang និងការងារស្តង់ដារភាវូបនីយកម្ម ការណែនាំអំពីរចនាសម្ព័ន្ធអង្គការ និងការពិភាក្សាលើផែនការម៉ូឌុលសំខាន់ៗចំនួនបួន។ បរិយាកាសនៃកិច្ចប្រជុំគឺល្អ ហើយខ្លឹមសារត្រូវបានរៀបរាប់លម្អិត ដែលផ្តល់ឱ្យមនុស្សគ្រប់គ្នានូវឱកាសដើម្បីរៀនសូត្រពីគ្នាទៅវិញទៅមក និងទទួលបានការបំផុសគំនិត និងអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួន។

លោក Sun អ្នកចាត់ការទូទៅនៃក្រុមហ៊ុន៖
របៀបវារៈរយៈពេលបីថ្ងៃនៃកិច្ចប្រជុំគឺមានលក្ខណៈសង្ខេប ហើយប្រធានបទគឺច្បាស់លាស់ ដែលបញ្ជាក់ពីវឌ្ឍនភាព និងចំណុចសំខាន់ៗដែលបង្ហាញដោយទិន្នន័យត្រីមាសទៅត្រីមាសដែលបានរាយការណ៍នៅក្នុងរបាយការណ៍នេះ។ ទោះបីជាកំណើនសមាមាត្រនៃស្ថានីយក្នុងឆមាសទីមួយនៃឆ្នាំនេះមិនបានបំពេញតាមការរំពឹងទុកក៏ដោយ ចំនួនសរុបនៃស្ថានីយនៅតែកើនឡើងក្នុងកម្រិតជាក់លាក់មួយ។ យើងអាចវាយតម្លៃគុណសម្បត្តិ និងគុណវិបត្តិរបស់យើង និងរីកចម្រើនបន្ថែមទៀតដោយគោលបំណង និងយ៉ាងល្អិតល្អន់ដោយការជីកកកាយទិន្នន័យ ហើយជឿជាក់ថាការជីកកកាយទិន្នន័យក៏នឹងណែនាំការអភិវឌ្ឍអាជីវកម្មផងដែរ។ ការណែនាំ និងការបង្កើតបន្តិចម្តងៗនៃវិធានការច្នៃប្រឌិតក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះ រួមទាំងការសង្កត់ធ្ងន់លើនាយកដ្ឋានមុខងារ ការគ្រប់គ្រងភាពចម្រុះវិជ្ជាជីវៈ ការបែងចែកឧស្សាហកម្ម និងការរៀនសូត្រគ្នាទៅវិញទៅមកផ្ទៃក្នុង និងឯកសារយោងដើម្បីបង្កើតតម្លៃនឹងត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងបន្តិចម្តងៗនាពេលអនាគត។ អ្វីដែលផ្តល់ឱ្យខ្ញុំនូវការលួងលោម និងទំនុកចិត្តគឺថា ការគិត ទិសដៅ និងយុទ្ធសាស្ត្ររបស់យើងកំពុងខិតជិតមកដល់បន្តិចម្តងៗ។ ការវាយតម្លៃយើងពីខាងក្រៅគឺខ្ពស់ណាស់ ប៉ុន្តែតាមពិតយើងមិនល្អដូចការវាយតម្លៃពីខាងក្រៅទេ ហើយយើងត្រូវបន្តខិតខំប្រឹងប្រែង។ យើងត្រូវតែខិតជិតបន្តិចម្តងៗទៅនឹងអ្វីដែលអ្នកដទៃគិតអំពីយើង និងមានទំនុកចិត្តលើការអភិវឌ្ឍនាពេលអនាគត។
លោក Chen ប្រធានក្រុម៖
កិច្ចប្រជុំរយៈពេលបីថ្ងៃនេះពោរពេញដោយព័ត៌មាន ដែលក៏បានពង្រឹងទំនុកចិត្តរបស់ក្រុមលើការអភិវឌ្ឍនាពេលអនាគតផងដែរ។ ជាបឋម យើងសូមបញ្ជាក់យ៉ាងពេញលេញអំពីកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង និងសមិទ្ធផលរបស់មនុស្សគ្រប់គ្នា។ ក្រោមការដឹកនាំរបស់លោក Sun ក្រុមនេះបានយកឈ្នះលើការលំបាក និងសម្រេចបានការលក់ និងប្រាក់ចំណេញខ្ពស់បំផុត។ វាបង្ហាញម្តងទៀតថា គុណភាពបច្ចេកទេសរបស់បុគ្គលិករបស់ក្រុមអាចទប់ទល់នឹងការសាកល្បងបាន។ ពួកគេក៏បានបញ្ជាក់យ៉ាងពេញលេញ និងលើកទឹកចិត្តដល់វឌ្ឍនភាពដែលបានធ្វើឡើងនៅក្នុងស្តង់ដារនីយកម្មនៃការគ្រប់គ្រងក្រុម ភាពអាចផលិតឡើងវិញបាននៃគំរូទីផ្សាររបស់ Fujian វិជ្ជាជីវៈនីយកម្មនៃការបណ្តុះបណ្តាលភាពជាអ្នកដឹកនាំសម្រាប់ធនធានមនុស្ស និងរដ្ឋបាល ឌីជីថលនីយកម្មនៃការវិភាគហិរញ្ញវត្ថុ និងទំនើបកម្មអាជីវកម្មរបស់ Feichang។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ក្តីសង្ឃឹម និងទំនុកចិត្តលើការចាប់ផ្តើមការងារស្តង់ដារដែលក្រុមកំពុងជំរុញនាពេលបច្ចុប្បន្ន។ ការចាប់ផ្តើមការងារស្តង់ដារ ប្រសិនបើវាអាចត្រូវបានណែនាំ និងអនុវត្តដោយវិទ្យាសាស្ត្របានត្រឹមត្រូវ នឹងជួយយើងឱ្យរីកចម្រើនកាន់តែខ្ពស់ និងរឹងមាំ ហើយនឹងមានឥទ្ធិពលមិនអាចកាត់ថ្លៃបានលើការពង្រីកទំហំអាជីវកម្មរបស់យើង និងការកែលម្អកម្រិតគ្រប់គ្រងរបស់យើង។
ឆ្នាំ២០២១ គឺជាឆ្នាំដំបូងនៃ «ផែនការប្រាំឆ្នាំលើកទី១៤» និងជាឆ្នាំប្រវត្តិសាស្ត្រសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ជាមួយនឹងការពង្រីកទំហំអាជីវកម្ម ក្រុមហ៊ុនត្រូវចាត់វិធានការប្រុងប្រយ័ត្ន និងទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីនិន្នាការនេះ។ ខ្ញុំសង្ឃឹមថាមនុស្សគ្រប់គ្នានឹងយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះគោលនយោបាយជាតិ ទាំងឆន្ទៈក្នុងការអភិវឌ្ឍ និងការយល់ដឹងអំពីវិបត្តិ ហើយអនុលោមតាមទិសដៅនៃការអភិវឌ្ឍជាតិ។ ក្រោមការណែនាំនៃគោលនយោបាយអំណោយផលរបស់ប្រទេស ការដាំដុះយ៉ាងសកម្ម និងការអភិវឌ្ឍសហគ្រាសដោយប្រយោលត្រូវតែត្រូវបានអនុវត្ត។

នៅពេលអនាគត យើងត្រូវបង្ហាញទេពកោសល្យរបស់យើង ហើយយើងនឹងពង្រឹងគោលគំនិតអភិវឌ្ឍន៍ជាក់ស្តែងរបស់យើង ហើយក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ បង្កើនសមត្ថភាពរបស់យើងក្នុងការឆ្លើយតបទៅនឹងវិបត្តិ ធ្វើការរួមចំណែកដ៏លេចធ្លោដល់ការសម្រេចគោលដៅដ៏អស្ចារ្យរបស់ក្រុមហ៊ុន និងបន្តសរសេរជំពូកថ្មីមួយនៅក្នុងការអភិវឌ្ឍរបស់ Zhanzhi។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃកិច្ចប្រជុំ អ្នកចូលរួមទាំងអស់បានទៅទស្សនាទេសភាពដ៏ស្រស់ស្អាតនៃទីក្រុងសៀងហៃ ពូជាង។ មនុស្សគ្រប់គ្នាកំពុងបក់ខ្យល់ត្រជាក់ៗនៅលើទូកក្ដោងទន្លេហួងពូ ជជែកគ្នាអំពីការងារ និងមានអារម្មណ៍ស្រស់ស្រាយ។
កិច្ចប្រជុំនេះគឺជាការផ្លាស់ប្តូរបទពិសោធន៍ក្រុមដ៏ធំមួយ និងជាការពិភាក្សាដ៏ធំមួយលើការបង្កើតស្តង់ដារ។ តាមរយៈកិច្ចប្រជុំនេះ ជំនឿរបស់មនុស្សគ្រប់គ្នាកាន់តែរឹងមាំ ទិសដៅកាន់តែច្បាស់ និងភាពរីករាយក៏កើនឡើង។ នៅឆមាសទីពីរនៃឆ្នាំនេះ យើងនឹងខិតខំប្រឹងប្រែងស្របតាមតម្រូវការនៃកិច្ចប្រជុំ។ ចូរយើងធ្វើការរួមគ្នាដើម្បីកសាងស្តង់ដារថ្មី បើកព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ៗថ្មីៗ និងបង្កើតភាពអស្ចារ្យជាមួយគ្នា!